Terug- & vooruitblik: Samen werken aan toe­komst­ge­rich­te be­leids­plan­nen

Samen werken aan toekomstgerichte beleidsplannen: terugblik & vooruitblik 

In aanloop naar de indieningsdeadline van 1 december 2026 voor werkingssubsidies binnen het Kunstendecreet, organiseert oKo dit najaar een uitgebreid ondersteuningsprogramma. In vier modules, telkens met een online kickstart en een fysieke inspiratiesessie, begeleiden we leden bij het inhoudelijk én procesmatig voorbereiden van een sterk beleidsplan. Dit traject ontwikkelen we samen met Werklicht, een platform voor organisatiezorg in de cultuursector. Het programma richt zich tot iedereen die een trekkende of actieve rol opneemt in de beleidsplanning. Je kan het volledige traject volgen of aansluiten bij de modules die het best passen bij jouw noden. 

Terugblik: de eerste twee modules 

We startten met de fundamenten van elk beleidsplan: proces, missie en waarden. Onder begeleiding van Werklicht onderzochten we hoe deze bouwstenen richting geven aan samenwerking en strategische keuzes. Deelnemers werkten met procesplanning en methodieken zoals de organisatiefoto, en brachten zo hun huidige positie, lopende doelen en toekomstige uitdagingen in kaart. De visietekst lieten we bewust even rusten: die bouwen we pas op wanneer missie, waarden en context helder zijn. Dat komt aan bod in Module 3.